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"In der ersten Hälfte des Lebens opfern wir unsere Gesundheit, um Geld zu erwerben. In der zweiten Hälfte opfern wir unser Geld, um die Gesundheit wiederzuerlangen. Und während dieser Zeit gehen Gesundheit und Leben von dannen."
Voltaire
Zur Erhaltung der Wettbewerbsfähigkeit sind Unternehmen auf gesunde und leistungsfähige Mitarbeiter angewiesen. Allerdings sind Mitarbeiter hohen Anforderungen ausgesetzt. Einflüsse wie höhere Arbeitsdichte, Flexibilität, permanente Lernbereitschaft sowie ein gestiegener Leistungsdruck belasten Mitarbeiter sowohl psychisch als auch physisch. Langfristige Erkrankungen, hohe Fehlzeiten, verringerte Gesundheit sowie geminderte Leistungsfähigkeit sind oft Folgen.
Sie als Unternehmensverantwortlicher müssen heute handeln. Entwickeln Sie gemeinsam mit uns im CARNA Verbundprojekt präventive Strategien, wodurch die Gesundheit & Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter/innen langfristig gesichert wird. Engagement für mehr Gesundheit senkt Krankenstände, vermindert Fluktuation, steigert Mitarbeiterzufriedenheit. Eine Förderung der Gesundheit zahlt sich aus. Sie führt zu mehr Produktivität & Wettbewerbsfähigkeit.
Nicht nur die eigene Gesundheit ist von großer Bedeutung, vielmehr das eigene Verhalten + die Verhältnisse, in denen wir unsere Tätigkeit ausüben, wirken auf unsere Leistungen sowie Gesundheit sehr stark ein. Das Verbundprojekt CARNA steuert sowohl das Verhalten als auch die Verhältnisse im Betriebsalltag.
Aus Erfahrungen mit unseren CARNA Verbund Unternehmen wissen wir, dass folgende betriebliche Strukturen die Leistungsfähigkeit, Arbeitszufriedenheit, Gesundheit & Motivation der Mitarbeiter positiv beeinflussen:
Das CARNA Verbundprojekt umfasst alle betrieblichen Unternehmenseinheiten - sowohl den kaufmännischen als auch den operativen Bereich. Es ist ein vielfältiges Angebot, um die Förderung der Gesundheit in den betrieblichen Alltag stufenlos einzubinden. Dabei konzentriert sich das CARNA Verbundprojekt auf folgende Schwerpunkte mit gezielten Präventionsaktivitäten:
Wir verfolgen das Ziel, praxisgerechte Präventionskonzepte zur Stärkung der Gesundheit zu entwickeln / umzusetzen, um arbeitsbedingte Gefährdungen der Gesundheit im betrieblichen Alltag zu verringern. So kann eine langfristige Arbeitsfähigkeit gesichert werden.
Werden Sie heute aktiv. Machen Sie beim CARNA Verbundprojekt mit. Fördern Sie ihre Gesundheit sowie die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter/innen.
Welche Belastungen gibt es an meinem Arbeitsplatz?
Wie lange bin ich arbeitsfähig?
Bin ich zufrieden mit meiner Arbeit?
Mit qualifizierten, gesunden und leistungsfähigen Mitarbeitern bewältigt Ihr Unternehmen jede Herausforderung am Markt.
Aktuelle Seite: Das CARNA-Verbundprojekt
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"In der ersten Hälfte des Lebens opfern wir unsere Gesundheit, um Geld zu erwerben.
In der zweiten Hälfte opfern wir unser Geld, um die Gesundheit wiederzuerlangen.
Und während dieser Zeit gehen Gesundheit und Leben von dannen."
Zur Erhaltung der Wettbewerbsfähigkeit sind Unternehmen auf gesunde und leistungsfähige
Mitarbeiter angewiesen. Allerdings sind Mitarbeiter hohen Anforderungen ausgesetzt.
Einflüsse wie höhere Arbeitsdichte, Flexibilität, permanente Lernbereitschaft sowie
ein gestiegener Leistungsdruck belasten Mitarbeiter sowohl psychisch als auch physisch.
Langfristige Erkrankungen, hohe Fehlzeiten, verringerte Gesundheit sowie geminderte
Leistungsfähigkeit sind oft Folgen.
